Ciudades

Mi Primer Empleo capacita y da trabajo a 150 jóvenes de El Alto

Ellos no pagan ni un centavo y culminan el estudio con un contrato laboral

Pasos. Los 90 jóvenes que recibieron su título de técnico medio del segundo curso de Mi Primer Empleo en El Alto.

Pasos. Los 90 jóvenes que recibieron su título de técnico medio del segundo curso de Mi Primer Empleo en El Alto. Foto: Miguel Carrasco

La Razón (Edición Impresa) / Juan René Castellón / El Alto

00:00 / 07 de agosto de 2014

Janeth Choque tiene 19 años y es cocinera del restaurante Silpich’s. Ella se ha formado y graduado con el programa Mi Primer Empleo Digno financiado por el Gobierno. Su sueldo es de 1.800 bolivianos y piensa formar, en los siguientes años, su propia empresa.

Ella es una de los 150 graduados por este programa en la ciudad de El Alto desde 2011, cuando éste empezó a ofrecer cursos, pasantías y contratos de trabajo en un periodo de siete meses. El proyecto financiado por el Banco Mundial es uno de los principales del Ministerio de Trabajo.

El viernes 11 de julio se realizó la segunda graduación en esta ciudad, de tres cursos: uno de cocina y dos de gastronomía en el coliseo Raúl Salmón de la Barra, ubicado en la Alcaldía Quemada. Janeth asistió con un vestido azul marino, como sus colegas, y recibió un certificado que le acredita como Técnico Medio, con reconocimiento del Ministerio de Educación, pues su formación se realizó con un currículo autorizado por ese despacho.

En marzo de este año, cuando comenzó el segundo curso de Mi primer Empleo en El Alto, Janeth estaba trabajando 12 horas diarias en una empresa de confección de prendas de vestir. “Era muy cansador. Laborábamos de 06.00 a 22.00 y el sueldo no era bueno”.

Ella ganaba entre 700 y 800 bolivianos, dependiendo de la cantidad de prendas que lograba confeccionar en un día. En cada jornada ella podía hacer tres docenas y las más expertas entre cuatro y cinco. Era un trabajo a destajo, es decir por prenda tejida.

Pero las condiciones en las que ahora trabaja son distintas. Ella cuenta con un contrato de trabajo, labora ocho horas y tiene el cargo de cocinera, el principal en un restaurante. Su situación cambió con el programa Mi Primer Empleo Digno.

Esta iniciativa del Ejecutivo consiste en una formación acelerada, en siete meses, que concluye con un contrato laboral. Los beneficiados son jóvenes de entre 18 y 24 años, como Janeth, aunque no todos deben ser bachilleres al igual que ella, pues se admite con una libreta de segundo de secundaria, como comentó el coordinador nacional del programa, Juan Ibáñez.

Los jóvenes no pagan ni un boliviano para su formación, más en cambio reciben un estipendio durante los tres primeros meses, de 17 bolivianos en el caso de las mujeres como Janeth, y de 15 en el caso de los varones. En ese periodo pasan clases durante ocho horas diarias en un instituto contratado por el Ministerio de Trabajo. Ella pasó lecciones de cocina en CSFade o Centro de Servicios para la Familia y el Desarrollo.

Luego de los tres meses, realizan pasantías durante otros tres meses en una empresa. Janeth lo hizo en Silpich’s. En ese periodo, la compañía  no tiene la obligación de pagar al estudiante, pues el programa lo hace con un salario mínimo. Janeth percibió 1.200 bolivianos.

Finalmente, hay un mes de evaluación y de enganche en una empresa. Janeth se quedó en Silpich’s, donde ahora es cocinera.

Ella llegó a esta iniciativa porque su madre vio una publicidad que convocaba a jóvenes y ella se animó. Pero ahora el programa dejó de hacer publicidad porque el financiamiento se acabará a fin de año. Desde 2011, éste contó con 3,6 millones de dólares del Banco Mundial, aunque es posible que se apruebe una ampliación con otros 10 millones de dólares.

El primer paquete, en el que participó Janeth, llegó a seis ciudades: La Paz, El Alto, Potosí, Tarija, Cochabamba y Santa Cruz. Y el segundo prevé estar en nueve ciudades y cinco urbes intermedias.

En El Alto, Janeth fue una de las 150 graduadas de cuatro cursos de costura y uno de cocina desde 2011. “En un principio no tenía un buen  sueldo. Ahora lo tengo, ya puedo levantarme —reflexiona—. Más adelante puedo hacer mi propio negocio”.

Programa de apoyo formativo

Programa

Mi Primer Empleo Digno es un programa del Ministerio de Trabajo, financiado por el Banco Mundial. Consiste en capacitar y enrolar en un trabajo a jóvenes de entre 18 y 24 años.

Beneficio

A los beneficiarios no se les exige el título de bachiller ni ningún pago. En cambio, reciben un estipendio de unos 17 bolivianos  los tres primeros meses, y un sueldo mínimo durante los siguientes tres, en los que hacen una pasantía.

Preferidos

Ellos pueden optar por siete cursos de capacitación, pero en El Alto prefieren costura, cocina e instalación de gas, que está en curso.

Baja autoestima y sin cultura de trabajo

Uno de los descubrimientos realizados por los educadores que participaron del programa gubernamental Mi Primer Empleo Digno es que gran parte de los  estudiantes de El Alto tiene baja autoestima y poca cultura de trabajo, según la experiencia de Rubén Lavayén, coordinador del instituto CSFade, Centro de Servicios para la Familia y el Desarrollo.

Ésta es una institución que tiene contrato con el Ministerio de Trabajo, que organiza el programa para los jóvenes de 18 a 24 años, y que entre marzo y septiembre del pasado año formó a 30 jóvenes en la especialidad de gastronomía. El viernes 11 de julio fue el acto de graduación de ese curso en el Teatro Raúl Salmón de la Barra de la Alcaldía Quemada y Rubén organizaba y acomodaba a sus alumnos en las butacas, donde esperaban que los llamen para recibir el diploma.

“Lo que pasa en los jóvenes es que no tienen esa cultura de trabajo. Eso es lo que  hemos hallado en ellos. Por lo tanto, llegan tarde y se faltan. Había un caso, dice ‘me duele la cabeza y no voy a ir’, y no ha ido. Nos enteramos después cuando los empresarios nos llaman y nos dicen ‘su alumno no ha venido’. Tienen una baja cultura laboral”, comentó el experto.

Él atribuye esta situación a que la mayoría de ellos viene de familias que trabajan en actividades informales, como el comercio, en las que no tienen horarios de entrada ni salida.

También apuntó que ellos tienen una baja autoestima. “A veces vienen jóvenes con diferentes problemas de violencia doméstica o líos con la pareja. Tenemos un departamento de psicología, no los dejamos, les hablamos, les motivamos y éstos son los resultados”.

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