Cinco empresas de Cochabamba se suman al programa de inserción laboral para jóvenes
Este Programa forma parte del Plan Generación de Empleo, que impulsa el Gobierno nacional a través del Ministerio de Planificación del Desarrollo y busca generar 40.000 fuentes laborales
Las empresas cochabambinas Manaco, Digital Harbor, Connaxis, Cidfanet y Heladería Cristal son las primeras cinco firmas que se suman al Programa de Inserción Laboral para Jóvenes que promueve el Ministerio de Planificación del Desarrollo.
Este jueves se realizó la firma de convenio entre los representantes de dichas empresas en Cochabamba, con la presencia del presidente, Evo Morales; la ministra de Planificación del Desarrollo, Mariana Prado, y el presidente de la Federación de Entidades Empresariales Privadas de Cochabamba, Javier Bellot.
Este Programa forma parte del Plan Generación de Empleo, que impulsa el Gobierno nacional a través del Ministerio de Planificación del Desarrollo y busca generar 40.000 fuentes laborales directas e indirectas para reducir la tasa de desempleo de Bolivia.
El presidente Morales celebró la predisposición empresarial para abrirlas puertas a la nueva fuerza laboral cochabambina y destacó: “Cuando llegamos al Gobierno la tasa de desempleo era superior al 8% ahora es del 4% y somos el país con menor porcentaje de desempleo en Sudamérica”.
Manaco, la empresa boliviana de calzados, fue fundada en 1940. Por su parte, Digital Harbor presta servicios informáticos y aunque tiene tres años de vida en Bolivia, lleva 20 en Europa y Estados Unidos. Heladería Cristal ofrece helados, pastelería dulce y salada, y platos gourmet de procedencia nacional e internacional. Connaxis es una entidad que se dedica a la fabricación de tecnologías digitales. Y finalmente, Cidfanet es una empresa de multiservicios en tecnología, industria y construcción.